Zweisprachige Auszubildende (D/E) aus Ruanda für Unternehmen in Deutschland
Sie suchen Auszubildende mit Lernfreude, die motiviert und loyal sind, zuverlässig arbeiten und langfristig im Betrieb bleiben?
Die Akazi Germany GmbH ist Ihr Partner. Wir gewinnen für Sie junge Menschen aus Ruanda, die sich bewusst für eine duale Ausbildung in Deutschland entscheiden. Wir bereiten sprachlich und kulturell vor, wählen gemeinsam sorgfältig aus, organisieren Visum, Transfer und das Leben in Deutschland – und begleiten professionell während der gesamten Ausbildungszeit.
Warum Akazi Germany als Partner?
Deutsch vor Ausbildungsstart
Wir organisieren intensives Sprachtraining in Ruanda. Voraussetzung vor der Einreise ist ein belastbares Sprachniveau (B2) – mit Fokus auf Sprechen und Verstehen im Arbeitsalltag.
Motivation statt Zufall
Wir wählen gezielt junge Menschen aus, die in Deutschland ihre Ausbildung machen wollen, mit Disziplin, Verlässlichkeit und langfristiger Perspektive.
Begleitung statt Vermittlung
Wir lassen Sie nicht allein. Während der gesamten Ausbildungszeit begleiten wir sowohl den Betrieb als auch die Auszubildenden aktiv.
Ein klar strukturierter Weg
Unser Prozess gibt Ihnen Sicherheit in jedem Schritt.
Unser Prozess
Bedarf klären
Sie legen fest, wie viele Auszubildende Sie suchen und welche Voraussetzungen für Ihr Unternehmen wichtig sind.
Auswahl & Sprachvorbereitung
Geeignete Kandidaten werden ausgewählt und gezielt bis zum B2-Niveau sprachlich vorbereitet.
Matching
Sie führen Interviews und entscheiden, welche Kandidaten zu Ihrem Betrieb passen.
Einreise & Ankunft
Wir organisieren Visum, Einreise und die ersten Schritte in Deutschland.
Begleitung im Alltag
Wir unterstützen bei allen Fragen des Lebens in Deutschland und bei Herausforderungen in Schule und Betrieb – von Anfang an bis zur erfolgreichen Abschlussprüfung.
Wir wählen nicht viele – wir wählen die richtigen
- Arbeitsmotivation und Leistungsbereitschaft
- Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit, Loyalität und Umgang mit Autorität
- Stabile persönliche Situation und klare Zukunftsziele
Verstehen und verstanden werden – ab dem ersten Tag
Sprache entscheidet über Erfolg oder Scheitern. Deshalb ist die bestandene B2-Prüfung nur eine notwendige Bedingung. Unser Fokus im Training liegt auf echter Kommunikationsfähigkeit im Arbeitsalltag. Wir üben zuhören, nachfragen und sich verständlich ausdrücken – im Betrieb und in der Berufsschule.
Wir lassen Sie mit den Herausforderungen nicht allein
- Persönliche Ansprechpartner bei Fragen oder Problemen
- Regelmäßige Treffen zur Stabilisierung der Gruppe
- Unterstützung bei Wohnen, Schule und Integration
- Frühzeitiges Eingreifen bei Herausforderungen
- Unser Ziel: stabile Lebensumstände, Sicherheit und mental health
Vertrauen durch Struktur
Vermittlung im Rahmen des §16a AufenthG
Orientierung an anerkannten Sprachstandards (z. B. Goethe-Zertifikate)
Transparente Prozesse und klare Verantwortlichkeiten
Lassen Sie uns sprechen
Wenn Sie sich vorstellen können, neue Wege in der Ausbildung zu gehen, freuen wir uns auf den Austausch. Die konkrete Ausgestaltung erfolgt individuell – abhängig von Ihrem Bedarf und der Anzahl der Ausbildungsplätze.
Jetzt Kontakt aufnehmen